Het Arbeidsrecht

Het arbeidsrecht regelt de verhouding tussen een werkgever en een werknemer. Een werknemer is iemand die zich er contractueel, dit wil zeggen door middel van een arbeidsovereenkomst, toe verbindt onder het gezag van de werkgever te werken in ruil voor een loon.

Ons kantoor heeft ervaring inzake nationale en internationale tewerkstelling.

Individueel arbeidsrecht:

Bijstand met betrekking tot de sociale aspecten in het kader van het opstarten van ondernemingen;

Onderhandelen en opstellen van individuele arbeidsovereenkomsten;

Begeleiden van vertrekregelingen.

 

Collectief arbeidsrecht:

Onderhandelen en opstellen van collectieve arbeidsovereenkomsten;

Overdracht van onderneming en van een onderdeel van een onderneming;

Bijstand inzake de oplossing van collectieve geschillen.