Het Sociaal zekerheidsrecht

De Belgische sociale zekerheid vervult drie functies:

     (1) bij verlies van het arbeidsinkomen (werkloosheid, pensionering, arbeidsongeschiktheid) ontvangt u een vervangingsinkomen;

     (2) bij bepaalde 'sociale lasten' (zoals het opvoeden van kinderen of ziektekosten) ontvangt u een aanvulling op het inkomen;

     (3) als u onvrijwillig niet over een beroepsinkomen beschikt, kan u genieten van een bijstandsuitkering.

Net zoals de fiscale wetgeving is het sociaal zekerheidsrecht een belangrijke bron van conflicten en opportuniteiten.

D.S.M. Consulting bvba heeft voldoende expertise en kennis in het vakgebied sociaal recht om u correct te adviseren over personeelszaken.

Wij begeleiden en adviseren u in volgende zaken:

Aanwerving personeel;

     - Plus 1-2-3-plan;
     - Activaplan

Aansluiting sociaal secretariaat;

Aansluiting sociaal verzekeringsfonds;

Personeel tewerkstellen in het buitenland;

Sociale zekerheidsbijdragen voor werknemers en zelfstandigen;

Problematiek van schijnzelfstandigheid;

Arbeidsongevallen;

Overuren-regeling;

Loonbonus;

...